Bernd Szczotkowski

Bernd Szczotkowski

MBA (Master of Business Administration) Health Care Management

Ich sehe mich als einen praxis-, kaufmännisch-betriebswirtschaftlich und unternehmerisch orientierten HR-Manager, der durch sein Handeln, seine Expertise und seine Kompetenzen einen wesentlichen Beitrag zum Erfolg seines Unternehmens beiträgt.

Akademische und berufliche Ausbildung

  • Master of Business Administration HealthCare Management
  • Diplom Ingenieur Ökonom
  • Head of HR
  • Regional HR-Manager
  • Dezernatsleitung HR
  • Konzernleiter HR

     

    Kompetenzen

    • ​jahrzehntelange Erfahrung im strategischen und operativen HR-Management von großen Klinikeinheiten im öffentlichen, privaten sowie freigemeinnützigen Bereich
    • fundierte Kenntnisse in der Implementierung und Anwendung von HR-Systemen
    • Verhandler bei Tarifverhandlungen (Konzern- und Regionalebene)
    • Verhandler bei Vereinbarungen mit Betriebs- und Personalräten
    • Akquise von Kliniken – Auswahlprozess (Due Diligence)
    • Vertragsverhandlungen mit Geschäftsführer, Chefärzten und leitenden Angestellten
    • leistungs-und zielorientierte Vergütungssysteme

    Tätigkeits­schwerpunkte

    • Initiieren von Strukturmaßnahmen und Begleitung bei der Umsetzung
    • Gestaltung von Betriebsübergängen, Ausgründungen und Gründungen
    • Potentialanalysen mit dem Ziel der Aktivierung der eigenen Ressourcen
    • Restrukturierung von Klinikeinheiten oder Teilbereichen
    • Benchmarking
    Was können wir für Sie tun?